创新员工关爱 提升边际收入

创新员工关爱  提升边际收入

 

在日常生活中，网络已经离不开每一个人，微信，视频，游戏，教育，出行都离不开网络，但是现在运营商的通信费，手机上网费都比较高，每个月都会觉得流量不够用，或者不敢用。

为解决员工手机通信费和上网费高，流量拮据的问题，让员工无忧无虑畅游网路，随时随地都能尽情学习、游戏和通信，经兰州红海与中国联通兰州分公司洽谈协商，为全体兰州红海员工及家属，免费发放联通电话卡，并赠送20元话费和1G全国流量。此卡可以免费使用所有腾讯业务，全国通话1分钟1毛钱无漫游无长途，全国接听电话无漫游长途费，省内流量更是低至1元钱500M。此卡一经推出，就受到了许多员工及家属的欢迎。员工们表示，电话卡虽小，却体现了兰州红海对员工深入细致的体贴和无微不至的关爱。

（业务项目部客服人员正在为员工办理电话卡）

 

（送到客户单位的员工关爱活动红头文及办理好的部分电话卡）

同时，兰州红海把关爱员工和提升边际收入结合起来，员工在成功办理并激活电话卡后，中国联通兰州分公司将对兰州红海进行话费返利。截止4月底，兰州红海的员工已成功办理电话卡226张，边际收入共计4720元。虽然通过此次活动收入的金额并不是很多，但这是对提升边际收入的一次成功尝试。通过这次活动，充分调动了企业主体的经营意识，解放了思想，摆脱了落后的惯性思维，实现了资源边际效益最大化。

今后，兰州红海将不定期的举行更多有创意的员工关爱活动，并将逐渐沉淀为一个长效机制、一种公司文化。

 

                                兰州红海供稿

                                2017年4月27日